设为首页  |  加入收藏
2022年湖南醴陵经济开发区面向社会招聘工作人员公告

2022年湖南醴陵经济开发区面向社会招聘工作人员公告

因工作需要,经研究决定,湖南醴陵经济开发区(以下简称“醴陵经开区”)面向社会公开招聘15名劳务派遣工作人员。本次招聘由醴陵经开区及醴陵红海人力资源服务有限公司共同开展,现就有关招聘事项公告如下:

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘计划

计划招聘总人数15名,其中招商专员5名,企业服务专员10名。

三、薪酬待遇

年收入8万元以上(含五险一金)。

四、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;(三)具有良好的品行和职业道德;(四)身体健康,具备岗位所需条件;(五)拟招聘岗位具体要求:

1、招商专员(5名)

(1)32岁以下(1990年3月30日以后出生),全日制本科及以上学历,专业不限;

(2)有从事招商、营销等商务工作经验;

(3)沟通能力强,熟悉商务礼仪、谈判,有一定的商务英语基础者优先;

(4)熟悉招商工作流程,具有良好的组织协调能力和执行力;

(5)责任心强,具备一定的市场分析及判断能力和良好的客户服务意识。

报名入口:


2、企业服务专员(10名)

(1)32岁以下(1990年3月30日以后出生),全日制本科及以上学历,专业不限,研究生优先;

(2)沟通能力强,服务意识好;

(3)有较强的文字功底;能熟练使用各种办公软件;

(4)具备优秀的团队合作精神和沟通能力,有企业工作经历者优先。

报名入口:



以下人员不得报考:

1、醴陵经开区在职干部职工的配偶、子女及配偶、兄弟姐妹;

2、因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员以及有其他社会不良记录人员。

五、招聘组织及程序

发布招聘公告→报名→资格初审→笔试→面试→体检→考察→试用→聘用。

(一)报名及资格初审
1、报名时间:2022年3月31日至4月8日,上午8:30—12:00,下午13:30—17:00。

2、报名方式:

网络报名:应聘者在醴陵经开区官方网站、醴陵经开区微信公众号、“红海直聘”小程序或者文章结尾处下载《报名表》(附件),在规定时间内发送至邮箱517994605@qq.com报名;

线下报名:醴陵市解放路东段劳动大厦一楼;

小程序报名:扫描岗位右下方的微信小程序码投递简历。

3.报名资料和资格审查要求:

(1)提交有效身份证、毕业证、学位证以及岗位要求的资格证书和相关证明等原件及复印件;

(2)有工作经历要求的岗位需提供工作经历证明(全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历,不能视为工作经历);

(3)本次招聘考试不指定考试复习丛书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。考生须保持联系方式畅通,如因考生单方面因素,不能取得联系的,责任自负。

(4)资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

(二)笔试

1、笔试时间:初定2022年4月中旬,具体事宜另行通知。

2、笔试内容:闭卷考试。考试内容为公共基础知识、写作,总分为100分。

3、笔试最低开考比例:按照岗位资格初审审查合格人数与岗位招聘人数的比例达到2:1(含)方可开考。

(三)面试

采取结构化面试方式进行,主要测试应聘者综合分析能力、应变能力、沟通与协调能力、语言表达能力、举止仪表、团队精神等。根据应聘同一岗位人员笔试成绩从高分到低分,按照2:1的比例确定参加面试人选(入围面试最后一名出现笔试成绩相同的均参加面试)。

准考证领取、笔试、面试时间及地点另行通知,请关注“醴陵红海”微信公众号通知。

(四)体检

1、按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成总成绩(笔试、面试、总成绩均四舍五入保留小数点后两位)。依据总成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检对象(总成绩相同的,面试成绩高者入围)。凡降低开考比例开考,或实际参考人数未达到开考比例的岗位,设置综合成绩合格分数线为60分,未达到60分者不进入体检、考察环节。

2、按国家有关政策规定组织入围人员体检。

3、体检具体时间和地点另行通知,体检费用由个人承担。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象,可另从报考人员中按总成绩从高分到低分依次递补两次(总成绩相同的,面试成绩高者入围)。

(五)考察和试用

1、体检合格者即确定为考察对象。按照国家有关规定和岗位要求,对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察,并对应聘人员资格条件进行复查。

2、有体检或考察不合格者,按应聘同一岗位综合成绩排名从高到低依次等额递补,递补共两次。

3、试用:试用期时间为6个月

(六)聘用

根据试用期考察情况确定拟聘用人员,按照有关程序与劳务派遣公司签订劳动合同。聘用人员采取劳务派遣方式管理,与醴陵红海人力资源服务有限公司签订派遣合同,管理及相关待遇参照醴陵经开区管委会现有同类人员执行。

六、其他事项

(一)针对当前新冠肺炎疫情防控,为维护全体考生和考务工作人员的健康权益,考生参加招聘各环节程序,均需遵守新冠肺炎疫情防控的各项规定及要求,进入考场前须在手机上出示健康码和行程码,全程按要求佩戴好口罩。招考工作人员将对考生进行体温测量,并按防疫工作有关规定对特殊情况进行处理。

(二)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对在整个招聘过程中有弄虚作假行为的考生,一经发现并核实,即取消考试资格,对已聘用者取消录用资格,由此造成的一切后果由考生本人承担,并追究相应责任。

(三)本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)报名咨询电话:

0731-23309699/0731-23309899。

(五)本次招聘由醴陵红海人力资源服务有限公司负责解释。

附件:醴陵经开区劳务派遣工作人员招聘报名表


THE END
相关推荐

主办单位:湖南醴陵经济开发区管理委员会 办公地址:湖南省醴陵市国瓷北路 联系电话:0731-23252798

技术支持:湖南原子极限网络科技有限公司 ICP备案:湘ICP备13010746号